• 13:20 – Тяжело в учении – легко в бою с огнем 
  • 13:07 – Тренер спортсмена, нарушившего закон, будет лишен лицензии 
  • 12:36 – Турция вступила в торговую войну с США 
  • 10:18 – Вещание телеканала STV приостановлено 
  • 11:48 – УВД Самаркандской области обзаведется собственным сайтом и страницей в Facebook 
  • 12:49 – Завершились вступительные испытания в вузы 
  • 11:40 – Названа новая опасность недостаточного сна 
  • 14:00 – Первую солнечную фотоэлектрическую станцию SkyPower построит в Самаркандской области 
  • 14:45 – Руководитель УзЛиДеП встретился с активистами Самаркандского областного Кенгаша партии 
  • 12:20 – Индийская компания Lava начнет производить в Узбекистане мобильные телефоны 
  • 11:09 – Умер писатель Эдуард Успенский 
  • 12:10 – В кабинете у задержанного за взятки экс-хокима Самаркандской области обнаружили миллион долларов 
  • 13:20 – Съемки французского телевидения в Самарканде 
  • 12:02 – В GM Uzbekistan объяснили, почему приостановили продажу авто 
  • 10:57 – В ближайшие пять лет на земле установится аномальная жара 
  • 10:56 – "Двойные дипломы": вузы Самарканда договорились с Казанью о сотрудничестве 

Какое будущее ждет колледжи Узбекистана

Какое будущее ждет колледжи УзбекистанаРуководитель Центра профессионального образования Муродулло Холмухаммедов рассказал, как будет организовано обучение в колледжах в дальнейшем. Об этом пишет Sputnik Узбекистан.

По его словам, изменение системы образования в профессиональных колледжах Узбекистана, не означает массовое закрытие учебных заведений. В указе президента Узбекистана об усовершенствовании центра средне-специального профессионального образования указано, что колледжи закреплены за министерствами, учреждениями, хозяйствующими субъектами, коммерческими банками и крупными компаниями.

"Для каждого направления образования будет разработана концепция развития. Мы обозначим национальные квалификационные рамки и профессиональные стандарты. Смысл профессионального стандарта заключается в том, чтобы определить какую квалификацию и какие навыки требует конкретное рабочее место от работника. На основе стандартов будут созданы учебные планы. В настоящий момент экономике требуется образование по более пяти тысячам специальностям", — сказал Холмухаммедов.

Национальные профессиональные стандарты будут соответствовать международным. Это значит, что в колледжах будут готовить кадры, конкурентоспособных на мировых рынках труда. Для каждой профессии разработают дифференцированные учебные программы сроком от 6 месяцев до 2х лет.

Если сейчас колледжи принимают только выпускников девятых классов, в будущем они откажутся от этой системы.

Те, кто до этого получал средне-специальное образование, или те, кому угрожает безработица, независимо от возраста, тоже могут получить образование.

Как объяснил Холмухаммедов, если человек захочет сменить профессию и, например, пойти работать на новую текстильную фабрику, которая открылась в районе его проживания, он получит необходимую квалификацию в колледже.

В будущем граждане Узбекистана смогут без труда получить профессиональное образование, востребованное на рынке труда, или повысить квалификацию, чтобы заполучить лучшее рабочее место.

До сегодняшнего дня в колледжах было только дневное обучение, теперь, же организуют заочные и дистанционные формы образования. Изменятся и сроки обучения: вместо обязательных сейчас трех лет они составят от полугода до двух лет.

В современных колледжах внедрят мультимедийные технологии: появятся видеоуроки, виртуальные лаборатории.

Место строгих преподавателей, которые обычно говорят "будет так, как я сказал", займут педагоги, которые смогут определить потенциал человека в зависимости от его возраста, сопровождать его в процессе образования. Для повышения квалификации и потенциала таких преподавателей, в недавно созданном институте инновационного развития будут организованы специальные целевые учебные курсы, семинары-тренинги, дистанционные и онлайн курсы.

Получить образование в колледжах можно будет как за счет государства (для учеников 10-11 классов), так и за собственные деньги. Некоторым профессиям будут учить за счет работодателей, заказчиков, профильных организаций и учреждений.

"Вопросы обеспечения стипендиями, питанием и одеждой, будут решаться в рамках финансовых возможностей организаций и учреждений, хозяйствующих субъектов и коммерческих банков, которые обеспечивают финансирование колледжей. Экономически стабильные министерства, учреждения и корпорации, крупные работодатели, в зависимости от решения своих акционеров, внутренних возможностей, могут выделить для учеников дополнительные стипендии и другие меры поддержки", — добавил Холмухаммедов.

Внедрение многочисленных новшеств в систему образования в Узбекистане призвано сделать ее более современной и выпускать специалистов, востребованных во всем мире.

  • Республика
  • МИР
  • Самарканд
Мы в соцсетях
  • Instagram
  • Facebook
  • Telegram